Разъяснения по применению законодательства в трудовых спорах



О некоторых вопросах применения судами законодательства при разрешении трудовых споров


Верховный Суд Республики Казахстан утвердил нормативное постановление, касающееся вопросов применения трудового законодательства при разрешении трудовых споров. Постановление направлено на обеспечение единообразного подхода судами и разъяснение сложных аспектов трудовых отношений.

Основные положения документа:

  • Судебная защита трудовых прав: Конституционное право на судебную защиту распространяется на участников трудовых отношений, включая работников правоохранительных и государственных органов.
  • Согласительные комиссии: Уточнен порядок работы согласительных комиссий при досудебном разрешении индивидуальных трудовых споров, включая вопросы их формирования, сроков и полномочий.
  • Сроки обращения: Определены сроки подачи заявлений в согласительные комиссии и суды, а также основания для их восстановления при уважительных причинах.
  • Расторжение трудовых договоров: Разъяснены основания и порядок расторжения договоров, включая вопросы перевода на другую работу, расторжения по инициативе работодателя и порядок учета дисциплинарных взысканий.
  • Защита прав профсоюзных работников: Уточнены права членов профсоюзных органов, особенности их привлечения к дисциплинарной ответственности и расторжения трудовых договоров.
  • Материальная ответственность: Разъяснен порядок привлечения работников к полной материальной ответственности за причинение имущественного ущерба работодателю.

Данный документ заменяет ранее действующее постановление от 6 октября 2017 года и становится обязательным для применения с момента официального опубликования.


Подробнее->




  • 130
  • 0
  • 23 декабря 2024

Комментарии

Чтобы иметь возможность читать и оставлять комменарии, необходимо иметь активную подписку на сайте.